No dia 6 de dezembro, o Casino do Estoril recebeu empregadores, equipas de organizações sociais que trabalham na área da deficiência e muitos convidados para a cerimónia de lançamento do projeto Just Work, presidida pelo presidente da Câmara de Cascais.
Carlos Carreiras recordou a grande aposta feita no concelho na coesão social onde “ser diferente soma, multiplica e é fator de união” e também as impressões dos empresários que recebem pessoas com deficiência nas suas equipas, que se têm mostrado “muito satisfeitos” com a experiência.
Este apoio dos empregadores foi também frisada por Rosa Neto, Presidente da Comissão para a Pessoa com Deficiência (CPD) de Cascais, que agradeceu “a abertura excecional que ao longo dos anos os empresários locais têm manifestado no apoio à empregabilidade das pessoas com deficiência”, uma ajuda decisiva para o caminho que se tem vindo a fazer no território nesta área.
Destaque ainda para as palavras de Rita Byrne, Diretora Adjunta da Direção de Comunicação e Marca do BPI, que viabilizou este projeto juntamente com a Fundação La Caixa no âmbito do Prémio Capacitar 2022. Esta responsável recordou que “a empregabilidade das pessoas com deficiência e a sua inclusão plena é uma das grandes apostas do BPI” que, nas suas várias iniciativas de apoio à sociedade civil, visa sempre “ajudar quem ajuda”.
A plataforma JustWork integrada no projeto Talentos+ promovido pela Comissão para a Pessoa com Deficiência de Cascais (CPD) e gerida pela CERCICA, fica agora numa versão piloto nos concelhos de Cascais e Oeiras, prevendo-se que seja depois alargada a outras zonas de Portugal.
A cerimónia do seu lançamento incluiu ainda a entrega dos prémios de boas práticas às empresas que ao longo dos últimos 3 anos, em Cascais, se distinguiram na área do recrutamento inclusivo.